Auftragnehmer in Chile einstellen und bezahlen

Aleksandra Popova

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Die Beauftragung eines Auftragnehmers in Chile läuft über die boleta de honorarios. Eine Privatperson meldet sich bei der Steuerbehörde (SII) an, stellt für jede Zahlung eine elektronische boleta aus und zahlt im Jahr 2026 eine monatliche Vorauszahlung von 15,25 %, wenn der Kunde nichts einbehält, wie es ein ausländischer Kunde nicht tut. Die Pflichtbeiträge zu Rente und Krankenversicherung werden in der Jahreserklärung abgerechnet. Das rechtliche Risiko ist die Klassifizierung, denn der Código del Trabajo vermutet ein Arbeitsverhältnis überall dort, wo Leistungen in Abhängigkeit und Unterordnung erbracht werden. Dieser Leitfaden behandelt die Steuer des Auftragnehmers, die Umqualifizierung, den Vertrag und die Unterlagen des Zahlenden. Die Zahlungsseite finden Sie auf unserer Seite zu Auszahlungen in Chile. Es sind allgemeine Informationen, keine Rechtsberatung.

Boleta de honorarios oder factura

Privatperson. Der Auftragnehmer stellt elektronische boletas de honorarios über die Website des SII aus. Für einen Kunden ohne chilenischen Wohnsitz oder Ansässigkeit wird die boleta auf RUT 44.444.446-0 plus den Namen des Kunden ausgestellt, und das SII bestraft die Verwendung dieses RUT für Personen mit Wohnsitz in Chile (SII, geprüft am 2026-10-10).

Unternehmen. Ein Auftragnehmer, der über eine Gesellschaft arbeitet, stellt facturas aus. Für einen Dienstleistungsexport ist die Rechnung eine factura de exportación, und sie setzt voraus, dass der Nationale Zolldienst die Leistung als Export einstuft; eine einfache befreite Rechnung genügt nicht (SII, geprüft am 2026-10-10).

Steuer und Beiträge des Auftragnehmers

PPM. Eine an einen Ausländer ausgestellte boleta unterliegt der monatlichen Vorauszahlung des Ausstellers und nicht dem Einbehalt durch den Empfänger (SII, geprüft am 2026-10-10). Der Satz beträgt 15,25 % im Jahr 2026, 16 % 2027 und 17 % 2028 (SII, geprüft am 2026-10-10), monatlich mit Formular 29 abgegeben (SII, geprüft am 2026-10-10). Auf eine boleta über CLP 1.000.000 sind das CLP 152.500.

Jährliche Steuer. Die Jahreserklärung rechnet die Einkommensteuer nach der Skala der Global Complementario ab: befreit bis CLP 11.265.804, danach 4 %, 8 %, 13,5 %, 23 %, 30,4 %, 35 % und 40 % über CLP 258.696.240, für Einkommen 2025 (SII, geprüft am 2026-10-10).

Beiträge. Ein Auftragnehmer, der im Jahr boletas von mindestens fünf monatlichen Mindesteinkommen ausgestellt hat, CLP 2.767.765 für 2025, muss über die Jahreserklärung Beiträge zahlen, auf 80 % der Summe der boletas, mit voller oder teilweiser Absicherung vom 1. Juli bis 30. Juni. Männer ab 55 und Frauen ab 50 Jahren am 1. Januar 2018, Rentner und Mitglieder von Systemen außerhalb der AFP sind befreit (ChileAtiende, geprüft am 2026-10-10). Der steigende Satz folgt dem Gesetz 21.133, das unabhängige Arbeitende in das Sozialschutzsystem einbezieht (SII, geprüft am 2026-10-10). Der Kunde zahlt nichts davon, doch ein Auftragnehmer, der einen Nettosatz nennt, muss alle drei decken.

Umqualifizierungsrisiko

Artikel 7 des Código del Trabajo definiert einen Arbeitsvertrag als einen, bei dem der Arbeitnehmer gegen Entgelt persönliche Leistungen in Abhängigkeit und Unterordnung vom Arbeitgeber erbringt, und Artikel 8 vermutet einen solchen Vertrag überall dort, wo Leistungen unter diesen Bedingungen erbracht werden (dt.gob.cl, geprüft am 2026-10-10). Die Bezeichnung entscheidet nicht. Die Dirección del Trabajo nennt Kontinuität der Leistung, Anwesenheit, Arbeitszeiten, Aufsicht über die Aufgaben und Weisungen zu Methode und Zeitpunkt; in einer Entscheidung wurde eine Person, die „a honorarios“ bezahlt wurde, feste Arbeitszeiten einhielt, den Weisungen der Leitung folgte, Arbeit wie das Personal verrichtete und für Abwesenheit eine Erlaubnis brauchte, als Angestellte behandelt (dt.gob.cl, Ord. 3521/118, geprüft am 2026-10-10).

Ein einziger Kunde, feste Arbeitszeiten, eine feste Monatsgebühr und Ihre Weisungen sind die Tatsachen, die ein Kläger heranziehen würde (Scheinselbständigkeit). Bei Kündigung aus betrieblichen Gründen nach einem Dienstjahr bringt ein Arbeitsverhältnis 30 Tage des letzten Monatsgehalts je Dienstjahr, gedeckelt bei 330 Tagen (dt.gob.cl, geprüft am 2026-10-10), und die ordentliche Woche hat ab dem 26. April 2026 42 Stunden, sinkend auf 40 ab April 2028 (dt.gob.cl, geprüft am 2026-10-10). Ist die Rolle eine Anstellung, stellen Sie über einen EOR ein; siehe Employer of Record in Chile.

Was in den Vertrag gehört

  • Ein schriftlicher Dienstleistungsvertrag, auf Arbeitsergebnisse zugeschnitten, mit Honorar, Währung, Empfangskonto und der Angabe, wer Überweisungsgebühren trägt.
  • Eine boleta zu jeder Zahlung, abgestimmt auf den Verwendungszweck der Zahlung.
  • IP-Abtretung in schriftlicher Form. Nach dem Gesetz 17.336 gehört Software, die Angestellte in ihrer Tätigkeit schaffen, dem Arbeitgeber, sofern keine schriftliche Vereinbarung etwas anderes bestimmt (WIPO Lex, geprüft am 2026-10-10); die Regel erfasst Angestellte, nicht Auftragnehmer. Treten Sie die Rechte ausdrücklich ab und fragen Sie örtliche Berater nach den Formalitäten.
  • Merkmale der Unabhängigkeit: eigene Ausrüstung und Zeiteinteilung des Auftragnehmers, das Recht, für andere Kunden zu arbeiten, und ein an Arbeitsergebnisse gebundenes Honorar.

Steuern und Unterlagen

Auf Seiten des Auftragnehmers. Einen RUT und Online-Zugang zum SII beschaffen, je Zahlung eine boleta ausstellen, die monatliche PPM mit Formular 29 zahlen und Steuer und Beiträge in der Jahreserklärung abrechnen.

Auf Seiten des Auftraggebers. Zahlen Sie brutto gegen die boleta. Zahlende aus den USA holen von einer Privatperson ein W-8BEN ein und reichen kein 1099 ein: Die Vergütung für in Chile geleistete Arbeit ist Einkommen aus ausländischer Quelle (irs.gov, geprüft am 2026-10-10). Das Einkommensteuerabkommen USA–Chile ist seit dem 19. Dezember 2023 in Kraft (PwC, geprüft am 2026-10-10).

So bezahlen Sie Auftragnehmer in Chile

Wise liefert Pesos auf jedes chilenische Bankkonto gegen den RUT des Auftragnehmers, meist einen Werktag nach der Umrechnung (wise.com, geprüft am 2026-10-10). Eine SWIFT-Überweisung ist die Alternative, und einige Plattformen zahlen direkt in CLP aus. Das neue Kompendium der Devisenregeln der Banco Central gilt seit dem 1. Januar 2026 (bcentral.cl, geprüft am 2026-10-10). Zahlungswege, Kosten und Plattformen vergleichen wir auf unserer Seite zu Auszahlungen in Chile.

Contractor of Record in Chile

Ein Contractor of Record ist die Vertragspartei des Auftragnehmers und senkt das Risiko einer Umqualifizierung; er beseitigt es nicht. In Chile muss die Arbeit weiterhin unabhängig aussehen, und der COR sammelt außerdem die boleta, hält Verträge in einem Team einheitlich und weist auf Verhältnisse hin, die nach Abhängigkeit aussehen. Lesen Sie die Haftungsklausel im Vertrag, nicht den Produktnamen. Ist die Rolle eine Anstellung, mit Ihren Arbeitszeiten, Ihren Werkzeugen und Kernaufgaben, stellen Sie stattdessen über einen EOR ein; die Besonderheiten für Chile finden Sie auf unserer EOR-Seite. Vergleichen Sie Anbieter in unserem COR-Rating.

Plattformen für Auszahlungen an Auftragnehmer: Chile

Reihenfolge nach redaktioneller Bewertung. Auswahlkriterien, Gebühren und Zahlungswege stehen auf der Seite zu Auszahlungen.

#PlattformBewertungAbLänderAuszahlungsmethodenNicht geeignet für
14dev.com8.5/10Servicegebühr: 3 % oder weniger pro Auszahlung150+Banküberweisung (IBAN / SWIFT), Karte, USDTKäufer, deren Einkauf einen namentlich genannten SOC-2- oder ISO-27001-Bericht verlangt
2Deel8.7/10ab $599 pro Monat und Mitarbeiter150+—sehr kleine oder streng budgetorientierte Teams
3Remote8.4/10$699 pro Monat und Mitarbeiter ($599 bei jährlicher Abrechnung)90+—Teams, die eine möglichst lange Länderliste brauchen
4Multiplier8.4/10ab $400 pro Monat150+—Käufer, die ein Komplettpaket für HR, IT und Finanzen über die globale Beschäftigung hinaus brauchen
5Wise7.6/10Ab 0,57 % (Gebühr je nach Währung unterschiedlich)160+Banküberweisung, lokale Wallet-Systeme (z. B. GCash auf den Philippinen, M-Pesa in Kenia)Unternehmen, die Verträge mit Auftragnehmern, Onboarding oder Compliance-Management brauchen
6RemoFirst7.8/10Ab $199 pro Monat und Mitarbeiter185+—Käufer, die ein eigenes Contractor-of-Record-Produkt brauchen
7Rivermate7.6/10Ab ca. €299 pro Monat und Mitarbeiter (abhängig von Land und Mitarbeiterzahl)180+—Großunternehmen, die tiefe HRIS-/Finanz-Integrationen und erweiterte Analysen brauchen
8Mellow7.4/10ab 5 % pro Zahlung100+Banküberweisung, Karten, Krypto-WalletsUnternehmen, die einen vollständigen Employer of Record brauchen, um Mitarbeiter im Ausland einzustellen

So bezahlen Sie Auftragnehmer in Chile: alle Plattformen im Vergleich →

Häufige Fragen

Wie bezahle ich Auftragnehmer in Chile?

Per Überweisung oder Transferdienst auf das chilenische Bankkonto des Auftragnehmers, gegen eine boleta de honorarios zu jeder Zahlung. Wise liefert Pesos auf jedes chilenische Bankkonto gegen den RUT des Auftragnehmers, der zwingend ist (wise.com, geprüft am 2026-10-10). Unsere Seite zu Auszahlungen vergleicht die Wege und Plattformen.

Was ist eine boleta de honorarios?

Die elektronische Rechnung, die eine Privatperson für selbstständige Leistungen über die Website des SII ausstellt. Das SII bestätigt, dass sie an ausländische Kunden ausgestellt werden kann, mit RUT 44.444.446-0 plus dem Namen des Kunden für einen Empfänger ohne chilenischen Wohnsitz oder Ansässigkeit (sii.cl, geprüft am 2026-10-10). Die Verwendung dieses RUT für Personen mit Wohnsitz in Chile wird bestraft.

Wer zahlt die Steuer des Auftragnehmers in Chile?

Der Auftragnehmer. Eine an einen Ausländer ausgestellte boleta unterliegt der monatlichen Vorauszahlung (PPM) des Ausstellers, nicht dem Einbehalt durch den Empfänger (sii.cl, geprüft am 2026-10-10). Der Satz beträgt 15,25 % im Jahr 2026, 16 % 2027 und 17 % 2028, und die Jahreserklärung rechnet die Einkommensteuer ab. Ein ausländischer Kunde zahlt die Rechnung brutto.

Zahlt ein Auftragnehmer in Chile Renten- und Krankenversicherungsbeiträge?

Ja, wenn die im Jahr ausgestellten boletas fünf monatliche Mindesteinkommen erreichen, CLP 2.767.765 für Einkommen 2025. Sie werden auf 80 % der Summe der boletas berechnet und über die Jahreserklärung gezahlt, mit voller oder teilweiser Absicherung vom 1. Juli bis 30. Juni (chileatiende.gob.cl, geprüft am 2026-10-10). Männer ab 55 und Frauen ab 50 Jahren am 1. Januar 2018 sowie Rentner sind befreit.

Kann ein Auftragnehmer in Chile behaupten, Angestellter zu sein?

Ja. Die Artikel 7 und 8 des Código del Trabajo vermuten einen Arbeitsvertrag, wenn persönliche Leistungen in Abhängigkeit und Unterordnung erbracht werden, wie auch immer der Vertrag heißt (dt.gob.cl, geprüft am 2026-10-10). Die Dirección del Trabajo prüft Kontinuität, Anwesenheit, Arbeitszeiten, Aufsicht und Weisungen.

Schicke ich einem Auftragnehmer in Chile ein 1099?

Nein. Holen Sie von einer Privatperson das Formular W-8BEN ein und bewahren Sie den Vertrag und jede boleta auf. In Chile geleistete Arbeit ist Einkommen aus ausländischer Quelle, daher gibt es keine US-Quellensteuer und kein Formular 1099-NEC (irs.gov, geprüft am 2026-10-10). Chile hat seit dem 19. Dezember 2023 ein Einkommensteuerabkommen mit den USA (PwC, geprüft am 2026-10-10).

Wem gehört der Code, den ein chilenischer Auftragnehmer schreibt?

Dem Auftragnehmer, sofern der Vertrag ihn nicht abtritt. Das Gesetz 17.336 weist Software, die Angestellte in ihrer Tätigkeit schaffen, dem Arbeitgeber zu, sofern keine schriftliche Vereinbarung etwas anderes bestimmt (Gesetz 17.336, art. 8, geprüft am 2026-10-10); diese Regel erfasst Angestellte, nicht unabhängige Auftragnehmer. Nehmen Sie eine schriftliche Abtretung in den Vertrag auf und fragen Sie örtliche Berater nach den Formalitäten.

Was kostet die Umwandlung eines chilenischen Auftragnehmers in einen Angestellten?

Über einen EOR oder Ihre eigene Gesellschaft wechselt die Person auf einen Vertrag nach dem Código del Trabajo, mit der seit dem 26. April 2026 geltenden 42-Stunden-Woche (dt.gob.cl, geprüft am 2026-10-10). Eine Kündigung aus betrieblichen Gründen nach einem Jahr oder mehr bringt 30 Tage des letzten Monatsgehalts je Dienstjahr, gedeckelt bei 330 Tagen (dt.gob.cl, geprüft am 2026-10-10).