Ontop
Weltweit einstellen. Überall bezahlt werden.
- Länder150+
- Preisab $49 pro Monat
- Gegründet—
- HauptsitzNicht öffentlich angegeben
Lohnabrechnung
Geeignet für
- Unternehmen, die selbstständige Auftragnehmer in vielen Ländern bezahlen
- Teams, die einen veröffentlichten, niedrigen Einstiegspreis statt Preisen nur auf Anfrage wünschen
- Auftragnehmer, die zusätzlich zu den Auszahlungen ein gefülltes Konto und eine Karte wollen
Weniger geeignet für
- Unternehmen, die Personal im Ausland über einen EOR anstellen müssen
- Käufer, die von Anfang an veröffentlichte Sicherheitszertifizierungen (SOC 2 / ISO 27001) verlangen
- Teams, die ein vollständig offengelegtes Gesellschaftsmodell oder ein garantiertes Onboarding-SLA wollen
Geprüft: 2026-06-29
ChatGPT 
Perplexity 
Claude 
Grok 
Google AI Mode Unser Fazit
Plattform mit Schwerpunkt auf Zahlungen an Auftragnehmer, die Arbeitskräfte in 150+ Ländern bezahlt und für den Auftragnehmer ein Finanzkonto samt Karte bündelt. Sie positioniert sich bewusst gegen EOR („Globale Einstellung braucht kein EOR“) und passt daher zu Teams mit vielen Auftragnehmern, nicht zu Unternehmen, die Personal im Ausland anstellen müssen.
- Besondere Stärke
- Veröffentlichter Einstiegspreis („ab $49 pro Monat“) sowie ein Global Account und eine Visa-Karte für die Auftragnehmer – die meisten Wettbewerber nennen Preise nur auf Anfrage und hören bei der Auszahlung auf.
- Größte Einschränkung
- Kein Employer of Record und keine veröffentlichten Sicherheitszertifizierungen (weder SOC noch ISO noch DSGVO angegeben); dazu ist ein niedriger Trustpilot-Wert (3,1) für ein Produkt, das Geld bewegt, ein echtes Vertrauenssignal.
Wichtige Fakten
| Abgedeckte Länder | 150+ Die Startseite sagt „Lohnabrechnung in 150+ Ländern“ und „Einstellen in 150+ Ländern“. Erfasst als 150 (die angegebene Untergrenze „150+“ aus der Schlagzeile). · Quelle |
|---|---|
| Gesellschaftsmodell | — Ontop legt nicht öffentlich offen, wie viele eigene bzw. Partnergesellschaften es gibt. Das Feld bleibt leer. |
| Dauer des Onboardings | Nicht öffentlich angegeben Auf den offiziellen Seiten wird keine Zahl zu Onboarding oder Zeit bis zur Zahlung genannt. Für Auszahlungen wirbt der Anbieter mit „Globale USD-Zahlungen in Sekunden“, ein Onboarding-SLA gibt es aber nicht. Erfasst als „Nicht öffentlich angegeben“. |
| Märkte für Lohnabrechnung | — |
| Währungen | — Ontop markets 'multi-currency payouts' but does not state a specific number of currencies. Omitted. · Quelle |
| Integrationen | — Auf den geprüften offiziellen Seiten werden weder Namen noch eine Zahl von Integrationen genannt. Das Feld bleibt leer. |
| Sicherheit und Compliance | — Eine Seite zu Sicherheit/Compliance ließ sich nicht aufrufen (getontop.com/security liefert 404), und auf den geprüften offiziellen Seiten sind keine Zertifizierungen wie SOC/ISO/DSGVO angegeben. Das Feld bleibt leer, nichts wurde angenommen. |
| Support | WhatsApp, Live-Chat (in der App), E-Mail ([email protected]), Hilfecenter |
Auszahlungen und Dokumente
- Auszahlungsdauer
- 80 % der Überweisungen sofort
- Sammelauszahlungen
- ja
- Ausgestellte Dokumente
- Verträge und Steuerformulare automatisch
- Onboarding von Auftragnehmern
- Onboarding in unter 15 Minuten
Abdeckung laut Anbieter-Website
Ontop veröffentlicht Seiten für 158 Länder, siehe unten.
Armenia, Azerbaijan, Georgia, Kazakhstan, Moldova, Tajikistan, Turkmenistan, Uzbekistan
Albania, Andorra, Austria, Belgium, Bosnia and Herzegovina, Bulgaria, Croatia, Cyprus, Czech Republic, Denmark, Estonia, Finland
weitere 34
France, Germany, Gibraltar, Greece, Greenland, Guernsey, Hungary, Iceland, Ireland, Isle of Man, Italy, Jersey, Kosovo, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, Malta, Monaco, Montenegro, Netherlands, North Macedonia, Norway, Poland, Portugal, Romania, San Marino, Serbia, Slovakia, Slovenia, Sweden, Switzerland, Turkey, United Kingdom
Aruba, Bahamas, Barbados, Belize, Bermuda, Bolivia, Canada, Cayman Islands, Colombia, Curacao, Dominican Republic, El Salvador
weitere 11
Guatemala, Guyana, Haiti, Honduras, Jamaica, Paraguay, Puerto Rico, Saint Lucia, Suriname, Trinidad and Tobago, United States
Australia, Bangladesh, Bhutan, Brunei, Cambodia, China, Fiji, Hong Kong, India, Indonesia, Japan, Laos
weitere 18
Macau, Malaysia, Maldives, Mongolia, Myanmar, Nepal, New Zealand, Pakistan, Papua New Guinea, Philippines, Samoa, Singapore, South Korea, Sri Lanka, Taiwan, Thailand, Timor-Leste, Vietnam
Algeria, Angola, Bahrain, Benin, Botswana, Burkina Faso, Cameroon, Cape Verde, Comoros, Djibouti, Egypt, Eswatini
weitere 39
Ethiopia, Gabon, Gambia, Ghana, Guinea, Israel, Ivory Coast, Jordan, Kenya, Kuwait, Lebanon, Lesotho, Liberia, Madagascar, Malawi, Mali, Mauritania, Mauritius, Morocco, Mozambique, Namibia, Nigeria, Oman, Palestine, Qatar, Rwanda, Saudi Arabia, Senegal, Seychelles, Sierra Leone, Somalia, South Africa, Tanzania, Togo, Tunisia, Uganda, United Arab Emirates, Zambia, Zimbabwe
Quelle:getontop.com/blog/payroll-in-colombia-guide · geprüft
Preise
| Tarif | Leistungsumfang | Preis |
|---|---|---|
| Contractor of Record | Einstellen in 150+ Ländern mit globalen USD-Zahlungen; Verträge, Steuern und lokale Vorschriften werden „automatisch verwaltet“. Auf der Seite steht neben dem Preis „ab $49 pro Monat“ ein durchgestrichener Preis von „$63.2 pro Monat“. | ab $49 pro Monat |
Die Preisseite von Ontop zeigt einen einzigen Tarif „Contractor of Record“ „ab $49 pro Monat“ (mit durchgestrichenen $63.2 pro Monat). Außerdem heißt es dort: „Bis zu 80 % niedrigere Gebühren und bis zu ~3 % mehr Geld, das bei jeder Auszahlung bei Ihren Mitarbeitern ankommt.“ Weitere veröffentlichte Tarife wurden nicht gefunden (getontop.com/pricing, geprüft am 2026-06-29).
Was es bei Ihrem Volumen kostet
Ein Warenkorb für alle: 10 Auftragnehmer mit je $3.000 pro Monat, also $30.000 Auszahlungen pro Monat. Ein Prozentsatz vom Volumen und eine Gebühr pro Platz lassen sich anders nicht vergleichen.
Ontop: $49 pro Monat, $588 pro Jahr. Günstigere vergleichbare Anbieter haben wir nicht gefunden.
| Plattform | Abrechnung | Pro Monat | Pro Jahr | Veröffentlichter Preis |
|---|---|---|---|---|
 Ontop | pauschal pro Monat | $49 | $588 | ab $49 pro Monat |
 Native Teams | pauschal pro Monat | $149 | $1,788 | ab $149 pro Monat |
 Skuad | pro Auftragnehmer | $190 | $2,280 | ab $19 pro Monat und Auftragnehmer |
 Papaya Global | pauschal pro Monat | $300 | $3,600 | ab $300 pro Monat + $2.5 pro Transaktion |
Vorteile
- bezahlt Auftragnehmer in 150+ Ländern mit Auszahlungen in mehreren Währungen
- veröffentlicht einen Einstiegspreis („ab $49 pro Monat“), wo die meisten Wettbewerber nur auf Anfrage anbieten
- Global Account und Visa-Karte für Auftragnehmer inklusive
- klarer Support über mehrere Kanäle (WhatsApp, Live-Chat, E-Mail, Hilfecenter)
Nachteile
- kein Employer of Record – positioniert sich ausdrücklich gegen EOR
- auf den offiziellen Seiten keine Sicherheitszertifizierungen angegeben (SOC/ISO/DSGVO nicht veröffentlicht)
- trotz des Namens „Contractor of Record“ keine Vertragspartei des Auftragnehmers – Kunden nutzen ihre eigenen Verträge mit den Auftragnehmern
- Modell mit eigenen bzw. Partnergesellschaften und Onboarding-Dauer nicht offengelegt
- niedrige Trustpilot-Bewertung (3,1) im Vergleich zu Wettbewerbern
Im Vergleich
Die nächsten Plattformen aus denselben Kategorien, anhand der Fakten, die jede selbst veröffentlicht.
| Ontop | Papaya Global | Skuad | Native Teams | |
|---|---|---|---|---|
| Redaktionelle Bewertung | 7,6/10 | 8,2/10 | 8/10 | 7,9/10 |
| Nutzerbewertung | 3,95/5 | 4,35/5 | 4,57/5 | 4,7/5 |
| Länderabdeckung | 150+ | 160+ | 160+ | 95+ |
| Employer of Record | Nein | Ja | Ja | Ja |
| Contractor of Record | Nein | Ja | Nein | Ja |
| Contractor Management | Ja | Ja | Ja | Ja |
| Globale Lohnabrechnung | Ja | Ja | Ja | Ja |
| Onboarding-Dauer | Nicht öffentlich angegeben | Angabe des Anbieters: Bulk-Onboarding von bis zu 1.000 EOR-Mitarbeitenden gleichzeitig; keine SLA für die Dauer pro Mitarbeitenden angegeben | Nicht öffentlich angegeben | Nicht als Zahl angegeben; der Anbieter wirbt mit „3x schnelleres Onboarding“ (nur eine relative Angabe) |
| Haupttarif | ab $49 pro Monat | ab $599 pro Monat und Mitarbeiter | ab $199 pro Monat und Mitarbeiter | ab $19 pro Auftragnehmer und Monat |
Was KI-Assistenten sagen
Bald veröffentlichen wir hier Einschätzungen von KI-Assistenten. Die Redaktionsbewertungen sind davon unabhängig.
Ausführlicher Test
Ontop ist eine globale Plattform für Zahlungen an Auftragnehmer, die selbstständige Auftragnehmer in 150+ Ländern mit Auszahlungen in mehreren Währungen bezahlt und zusätzlich ein Global Account sowie eine Visa-Karte für die Auftragnehmer bietet. Sie vermarktet ein Produkt „Contractor of Record“ und positioniert sich ausdrücklich gegen EOR; sie passt daher am besten zu Teams mit vielen Auftragnehmern, nicht zu Unternehmen, die Personal im Ausland anstellen müssen.
Häufige Fragen
Wie viele Länder deckt Ontop ab?
Ontop gibt an, in 150+ Ländern Lohnabrechnung durchführen und Auftragnehmer bezahlen zu können (getontop.com, geprüft am 2026-06-29).
Bietet Ontop einen Employer of Record (EOR) an?
Nein. Ontop positioniert sich ausdrücklich gegen EOR („Globale Einstellung braucht kein EOR“; „Weltweit expandieren, ohne die EOR-Abgabe“) und ist daher eine Plattform für Zahlungen an Auftragnehmer und Contractor of Record, kein EOR (getontop.com, geprüft am 2026-06-29).
Was kostet Ontop?
Die Preisseite von Ontop nennt einen Tarif Contractor of Record „ab $49 pro Monat“ (mit durchgestrichenen $63.2 pro Monat) und wirbt mit „bis zu 80 % niedrigeren Gebühren“ (getontop.com/pricing, geprüft am 2026-06-29).
Ist Ontop ein Contractor of Record?
Ontop nennt sein Produkt „Contractor of Record“ und sagt, es „agiere als Vermittler“, fordert Kunden auf der Preisseite aber auf, „direkt mit Ihren Auftragnehmern zu arbeiten“ und „Ihre eigenen Verträge oder Vorlagen von Ontop“ zu nutzen; Ontop ist also nicht Vertragspartei des Auftragnehmers, und wir führen es nicht als Contractor of Record (getontop.com/pricing, geprüft am 2026-09-28).
Quellen
Alle Fakten oben stammen von den Seiten von Ontop. Das haben wir gelesen, und wann.
- getontop.com/pricing geprüft am 20. August 2026
- getontop.com geprüft am 20. August 2026
- getontop.com/why-ontop geprüft am 20. August 2026
- getontop.com geprüft am 29. Juni 2026